Социальная работа

в УрФУ · Екатеринбург

Год	БюджетПроходной балл на бюджетные места — сумма баллов последнего зачисленного в этом году.	ПлатноеПроходной балл на платные места в этом году.	Мест БЧисло бюджетных мест в этом году.	Мест ПЧисло платных мест в этом году.	Цена/год
2026	85	—	17	5	196 000 ₽
2025	—	—	34	10	245 000 ₽
2018	—	—	17	8	—

На магистерской программе «Социальная работа» в УрФУ готовят специалистов, способных анализировать и проектировать социальные процессы в условиях промышленного региона. Упор сделан на управленческие компетенции: студенты осваивают технологии социального проектирования, методы оценки эффективности социальных программ и практики работы с уязвимыми группами в городской и индустриальной среде. Особенность программы — ориентация на реальные кейсы Урала, где социальная работа тесно связана с моногородами, миграцией и адаптацией работников крупных предприятий. УрФУ — классический исследовательский университет с сильной гуманитарной школой и доступом к лабораториям социальных исследований. Статус федерального университета позволяет гибко обновлять учебные планы, привлекая практиков из региональных министерств и НКО. Программа подойдет тем, кто хочет работать на стыке социальной политики и управления — в органах власти, некоммерческом секторе или корпоративных отделах устойчивого развития. Выпускники могут стать руководителями социальных проектов, экспертами по оценке госпрограмм или специалистами по работе с персоналом на промышленных предприятиях. УрФУ даёт связи с региональными работодателями и базу для продолжения карьеры в науке или аспирантуре.

Магистратура по направлению 39.04.02 «Социальная работа» готовит специалистов высшего звена, способных разрабатывать и реализовывать стратегии социальной защиты населения, управлять социальными проектами и проводить исследования в социальной сфере. Программа ориентирована на углублённое изучение теории и практики социальной работы, формирование компетенций в области социального проектирования, экспертизы и консультирования. Студенты изучают дисциплины: «Теория и методология социальной работы», «Социальная политика», «Управление в социальной работе», «Социальное проектирование и моделирование», «Экономические основы социальной работы», «Правовое обеспечение социальной работы», «Социальная квалиметрия», «Информационные технологии в социальной сфере». В рамках практики студенты осваивают методы диагностики, профилактики и коррекции социальных проблем, а также технологии работы с различными группами населения (пожилые, инвалиды, семьи в трудной жизненной ситуации и др.). Выпускник магистратуры получает комплексные знания в области социальной защиты, управления и аналитики. Он умеет разрабатывать социальные программы, оценивать их эффективность, проводить мониторинг и прогнозирование социальных процессов. Среди ключевых компетенций — способность к межведомственному взаимодействию, управлению персоналом в социальных учреждениях, проведению научных исследований и внедрению инновационных технологий социальной работы. Особенность направления — междисциплинарный подход, сочетающий социологию, психологию, экономику и право. Магистры востребованы в государственных и муниципальных органах, некоммерческих организациях, социальных службах, а также в сфере социального предпринимательства. Программа интересна тем, кто хочет влиять на социальную политику, разрабатывать проекты помощи уязвимым группам и повышать качество жизни населения.

Выпускники могут работать руководителями и специалистами органов социальной защиты, управляющими социальными проектами, социальными аналитиками, экспертами в сфере социального развития. Конкретные должности: начальник отдела социальной защиты, директор центра социального обслуживания, социальный менеджер, руководитель программ НКО, специалист по социальной работе в медицинских и образовательных учреждениях. Востребованы в государственных структурах (Минтруд, соцзащита), коммерческих компаниях (корпоративная социальная ответственность), международных организациях и исследовательских центрах. Перспективы: карьерный рост до заместителя министра, директора департамента, научного руководителя; рынок труда стабильно нуждается в таких специалистах, особенно в условиях реформирования социальной сферы.