Менеджмент

в НГТУ · Новосибирск

Год	БюджетПроходной балл на бюджетные места — сумма баллов последнего зачисленного в этом году.	ПлатноеПроходной балл на платные места в этом году.	Мест БЧисло бюджетных мест в этом году.	Мест ПЧисло платных мест в этом году.	Цена/год
2026	287	130	—	119	211 300 ₽
2025	—	—	19	286	254 000 ₽
2018	252	131	11	190	—

Программа «Менеджмент» в НГТУ готовит управленцев с сильным аналитическим уклоном. Учебный план сочетает классические управленческие дисциплины с углублённым изучением математики и информатики, что даёт выпускникам навыки работы с данными и цифровыми инструментами. Особый акцент сделан на прикладные проекты в сфере производственного и инновационного менеджмента — это отличает программу от чисто гуманитарных управленческих направлений. Студенты изучают логистику, управление качеством и экономику предприятия, адаптируя стандартные бизнес-модели под специфику промышленных и технологических компаний. НГТУ как крупный технический вуз даёт уникальное преимущество: доступ к лабораториям, инженерным практикам и реальным проектам с предприятиями Новосибирска. Такие условия делают поступление конкурентным, но оправданным: вуз гарантирует фундаментальную математическую подготовку, которую редко дают на менеджменте в чисто гуманитарных университетах. Программа подойдёт абитуриентам, которые хотят управлять не людьми «вообще», а конкретными процессами на производстве или в IT-компаниях. Это выбор для тех, кто не боится математики и готов разбираться в технологиях. После выпуска открыты пути в операционный менеджмент, логистику, управление проектами в промышленности и стартапах. Выпускники НГТУ ценятся за умение внедрять цифровые решения на предприятиях, а диплом технического вуза даёт преимущество при трудоустройстве в инженерные и производственные отделы крупных компаний Новосибирска и других регионов.

Направление «Менеджмент» (38.03.02) готовит специалистов в области управления организациями. Студенты изучают принципы эффективного руководства, стратегического планирования, организации бизнес-процессов и управления персоналом. Программа направлена на формирование системного мышления и навыков принятия управленческих решений в условиях неопределённости. Ключевые дисциплины: теория менеджмента, маркетинг, финансовый менеджмент, управление проектами, HR-менеджмент, стратегический менеджмент, деловые коммуникации. Студенты осваивают методы анализа рынка, бюджетирования, мотивации сотрудников, а также учатся работать с цифровыми инструментами управления (ERP-системы, CRM). Выпускник получает компетенции в области постановки целей, распределения ресурсов, контроля исполнения, оценки рисков. Он умеет разрабатывать бизнес-планы, проводить SWOT-анализ, формировать команды и вести переговоры. Развиваются лидерские качества, стрессоустойчивость и навыки работы с большими объёмами информации. Направление интересно своей универсальностью: знания применимы в любой сфере — от стартапов до госкорпораций, в производстве, торговле, IT, финансах, консалтинге. Особенность — акцент на практику: кейсы, деловые игры, стажировки. Выпускники могут создавать собственный бизнес или строить карьеру в международных компаниях.

Выпускники работают менеджерами проектов, руководителями отделов (продаж, маркетинга, закупок), бизнес-аналитиками, HR-менеджерами, консультантами по управлению. Востребованы в банках, страховых компаниях, IT-секторе, ритейле, промышленности. Перспективы: рост до топ-менеджера (CEO, COO) или запуск собственного дела. Рынок труда стабильно нуждается в управленцах, особенно с цифровыми компетенциями.