Управление в организационных системах

в ИКТИ РАН · Москва

Год	БюджетПроходной балл на бюджетные места — сумма баллов последнего зачисленного в этом году.	ПлатноеПроходной балл на платные места в этом году.	Мест БЧисло бюджетных мест в этом году.	Мест ПЧисло платных мест в этом году.	Цена/год
2026	127	—	1	1	440 000 ₽

Аспиранты изучают управление организациями и человеко-машинными системами с помощью математических моделей и информационных технологий. Темами диссертаций становятся распределение ресурсов, управление проектами, координация подразделений, поддержка коллективных решений, стимулирование исполнителей и устойчивость организационных структур. Исследователь использует теорию принятия решений, оптимизацию, исследование операций, имитационное и агентное моделирование, игровые модели, экспертные оценки и анализ организационных данных. В ИКТИ РАН организационные задачи рассматриваются рядом с инженерным проектированием и автоматизацией сложных производственных систем. Такой контекст позволяет учитывать одновременно технические ограничения, информационные потоки и поведение участников управления. Результатом диссертации может быть механизм принятия решений, модель распределения полномочий, алгоритм планирования или программная система, эффективность которой доказана на вычислительных экспериментах и прикладном материале. Программа подойдёт системным аналитикам, инженерам, экономистам-математикам и разработчикам корпоративных систем. Степень кандидата технических наук полезна для исследований, преподавания, управленческого консультирования и руководства проектами цифровизации. Выпускник умеет переводить организационную проблему на язык моделей, сравнивать альтернативы по измеримым критериям и создавать инструменты поддержки решений для предприятий и других сложных организаций.

Направление «Управление в организационных системах» (ФГОС 2.3.4) в аспирантуре готовит исследователей и практиков в области управления сложными организационно-техническими системами. Программа сочетает теорию управления, системный анализ и информационные технологии, обучая разрабатывать математические модели, алгоритмы и методы принятия решений для организаций разного масштаба. Ключевые дисциплины: теория управления организационными системами, методы оптимизации и исследования операций, системный анализ и моделирование, информационные технологии в управлении, управление проектами и рисками. Студенты изучают формальные методы описания организационных структур, анализа устойчивости и эффективности систем управления, а также осваивают инструменты имитационного моделирования и интеллектуального анализа данных. Выпускник получает навыки постановки и решения задач управления, владеет методами анализа и синтеза организационных механизмов, способен разрабатывать алгоритмы поддержки принятия решений. Компетенции включают управление проектами, оптимизацию бизнес-процессов, оценку эффективности и рисков, а также применение современных ИТ-решений. Направление востребовано в наукоемких отраслях, консалтинге, государственном управлении и IT-секторе. Особенность — междисциплинарный подход, объединяющий математику, экономику и информатику, что позволяет выпускникам решать уникальные задачи цифровой трансформации и управления в условиях неопределенности.

Выпускники могут работать аналитиками, менеджерами проектов, руководителями отделов в IT-компаниях, консалтинговых фирмах, НИИ и государственных органах. Возможные должности: системный аналитик, бизнес-аналитик, руководитель проектного офиса, специалист по управлению рисками, директор по развитию. Перспективы включают карьеру до топ-менеджмента и научно-преподавательскую деятельность. На рынке труда такие специалисты высоко востребованы из-за цифровизации и усложнения систем управления.